Задачи:
- Руководство салоном, организация и поддержание стандартов работы
- Управление персоналом - более 5 сотрудников в салоне, решение рабочих вопросов
- Ведение учета рабочего времени
- Согласование и заказ товара с головным офисом организации
- Учет товара в 1С, проведение инвентаризаций
- Разработка и внедрение акций и спецпредложений для клиентов
- Участие в организации выставок, участие в мероприятиях
- Ведение VIP-клиентов
- Работа с партнерами (ивенторы: ведущие, фотографы, стилисты, организаторы и пр.)
- Разработка и внедрение рекламных компаний, партнерские программы, продвижение салона
- Актуализация товаров на сайте и в соц. сетях
- Работа с клиентами по сбору отзывов о работе салона и фото к ним, для публикации в сети интернет
- Проверка и ведение отчетности салона (отчеты по продажам и т.д.)
- Проверка и контроль ведения кассовой дисциплины
- Охрана труда и техника безопасности, организация ее и контроль
Требуемый опыт:
– Опыт управления розничного салона
– Лидерские качества и нацеленность на результат, умение сплотить и замотивировать коллектив
– Знание кассовой дисциплины и основных правил торговли
– Основы маркетинга и экспертиза в мерчандйзинге
– Умение анализировать товародвижение, влиять на ассортиментную матрицу
– Навыки анализа экономических показателей, применение данных на практике для роста выручки
Мы предлагаем:
– Работу в современной развивающейся компании
– Трудоустройство по ТК РФ
– Конкурентную заработную плату: оклад + достойный KPI
– График работы 5/2, выходные вторник, среда.
– Участие в стратегических сессиях, возможность напрямую влиять на результаты бизнеса
– Стабильность и своевременные выплаты зп
– Высокий потенциал салона для развития продаж и клиентской базы
– Возможность проявлять самостоятельность и инициативу, творчески подходить к задачам